Bei der Stadt Gelsenkirchen findest du echte Vielfalt. Mehr als 6.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten in insgesamt 80 verschiedenen Berufen und sorgen täglich dafür, dass die Menschen in der Stadt gut leben können. Langeweile - ist hier nicht drin. Komm zu uns und gestalte eine moderne, weltoffene und vielfältige Stadt mit! Werde Teil des Bunten Haufens!

Im Referat Bildung der Stadt Gelsenkirchen ist in der Abteilung Gelsenkirchener Stadtbibliothek die Stelle

einer Bibliothekarin bzw. eines Bibliothekars (w/m/d)
als Leiterin bzw. Leiter des Teams Kinderbibliothek/MedienMobil
Kennziffer: E 2021 - 046 (bitte bei Bewerbung angeben)

befristet im Rahmen einer Elternzeitvertretung zu besetzen.

Das sind Ihre Aufgaben bei uns:

Als kommunales Medien- und Informationszentrum ermöglicht die Stadtbibliothek allen Bürgerinnen und Bürgern einen freien Zugang zu Medien und Informationen. Sie unterstützt die schulische und berufliche Aus-, Fort- und Weiterbildung und fördert die Lese- und Medienkompetenz von Kindern und Jugendlichen. Ferner bietet sie ein aktuelles und nachfrageorientiertes Medienangebot, umfassende Beratung sowie ein vielseitiges Veranstaltungsprogramm an.

Zum Aufgabengebiet gehören insbesondere folgende Tätigkeiten:

Einsatzplanung für das Team
Mitarbeit im Leitungsteam zur zukunftsfähigen Entwicklung der Stadtbibliothek
Etatplanung
Planung und Durchführung des Jahresprogramms einschließlich jährlich wiederkehrender Veranstaltungen (z. B. Sommerleseclub, Ferienprogramm, Literacy-Projekte)
Entwicklung neuer Kooperationsformate im Sinne der „Bildungspartnerschaft Bibliothek und Schule“, Pflege und Ausbau von weiteren Kooperationen mit Kultur- und Bildungseinrichtungen
Planung, Koordination und Durchführung von Klassen- und Gruppenführungen für diverse Zielgruppen
Übernahme von Lektoratsaufgaben
Öffentlichkeitsarbeit

Das bringen Sie mit:

Voraussetzung für dieses Aufgabengebiet ist ein abgeschlossenes Studium zur Diplom-Bibliothekarin bzw. zum Diplom-Bibliothekar bzw. ein abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) der Fachrichtung Bibliotheks- und Informationsmanagement oder Bibliotheks- und Informationswissenschaft.

Von der Bewerberin bzw. dem Bewerber werden darüber hinaus erwartet:

Kommunikations-, Kooperations- und Teamfähigkeit
Durchsetzungskraft, hohe Belastbarkeit und Flexibilität
Innovationskraft und Veränderungsbereitschaft
Gute Kenntnisse der Kinder- und Jugendliteratur
Freude am Umgang mit Kindern und Jugendlichen, deren Eltern und pädagogischen Fachkräften
Dienstleistungsorientiertes Denken
Gute Kenntnisse der Microsoft-Office-Standardsoftware sowie Bibliotheksfachverfahren
Kenntnisse im Bereich virtueller Medien einschließlich Social Media

Arbeits- und Leitungserfahrungen in einer Kinderbibliothek sind wünschenswert.

Bei der Stadt Gelsenkirchen gehören der wertschätzende Umgang mit kultureller Vielfalt sowie die Kommunikation und Interaktion zwischen Menschen verschiedener Herkunft und Lebensweisen zum Arbeitsalltag. In diesem Zusammenhang werden soziale und interkulturelle Kompetenzen erwartet.

Wir bieten Ihnen:

Eine verantwortungsvolle, vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit in einer engagierten und dynamischen Verwaltung
Einen Arbeitsplatz in einer befristeten Vollzeitstelle mit einer 39-Stunden-Woche (Eine Bewerbung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich.)
Eine leistungsgerechte Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) unter Eingruppierung in die EGr. 10 TVöD
Eine 5-Tage-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten im Rahmen unseres Gleitzeitmodells. Die Bereitschaft zu flexiblen Arbeitseinsätzen an Wochenenden, Feiertagen und in den Abendstunden muss vorhanden sein. Die Öffnungszeiten der Kinderbibliothek werden mit einer flexiblen Arbeitszeitregelung orientiert am Kundenbedarf durch Dienstpläne abgedeckt.
Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Eine betriebliche Gesundheitsvorsorge mit Sport- und Fitnessangeboten
Vielfältige Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Ein kostengünstiges Firmenticket für den ÖPNV

Das ist Ihre Ansprechpartnerin:

Für weitere Informationen steht Ihnen die Leiterin der Gelsenkirchener Stadtbibliothek, Frau Herzberg, (Tel. 0209/ 169 - 28 02), gerne zur Verfügung.

Besuchen Sie unsere Homepage www.stadtbibliothek-ge.de, um weitere Informationen über die Stadtbibliothek zu erhalten.

Grundsätzliche Anmerkungen zu Bewerbungen:

Gelsenkirchen ist eine weltoffene und vielfältige Stadt. Diese Vielfalt soll sich in der Verwaltung widerspiegeln, um die Dienstleistungen für unsere Bürgerinnen und Bürger optimal erbringen zu können. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Gemäß dem Landesgleichstellungsgesetz NRW und dem Gleichstellungsplan der Stadtverwaltung Gelsenkirchen werden Frauen bevorzugt berücksichtigt. Die Position ist - je nach Art der Behinderung - auch für Schwerbehinderte geeignet.

Bewerbungen Schwerbehinderter werden unmittelbar an die Schwerbehindertenvertretung der Stadtverwaltung Gelsenkirchen weitergeleitet, sofern die Bewerberinnen und Bewerber diesem Verfahren nicht ausdrücklich widersprechen.

Aufgrund der Corona-Pandemie finden Vorstellungsgespräche derzeit ausschließlich in Form von Videointerviews statt.

Sie fühlen sich angesprochen?

Dann bewerben Sie sich bitte mit den üblichen Unterlagen bis zum

29.04.2021

direkt hier durch Klick auf den Button "Online-Bewerbung".

Mehr Informationen zur Stadt Gelsenkirchen als Arbeitgeberin unter www.gelsenkirchen.de/karriere und www.einbunterhaufen.de.

einer Bibliothekarin bzw. eines Bibliothekars (w/m/d)als Leiterin bzw. Leiter des Teams Kinderbibliothek/MedienMobilKennziffer: E 2021 - 046 (bitte bei Bewerbung angeben)